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考核制度包括哪些内容,在线求解答
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多年留学经验让我学到很多,愿无偿与大家分享。
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员工考核制度的内容应该包括:考核目的、考核原则、考核用途、考核周期、考核维度、考核指标如何设计、考核工具的选择、考核程序、考核对应工资基数、绩效反馈及如何开展绩效调研与绩效面谈、绩效改进和绩效运用等。
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