留学生在留学期间，根据不同国家的规定，需要缴纳的社保类型可能有所不同。以下是一些常见的社保类型：

养老保险：

留学生在留学期间可以继续缴纳养老保险，累计缴费年限，以便在回国后享受养老待遇。

医疗保险：

留学生通常需要加入当地的医疗保险体系，如日本的“健康保险”和“国民健康保险”，以获得医疗保障。

失业保险：

部分国家允许留学生缴纳失业保险，以便在回国后若需要失业救济时可以使用。

工伤保险和生育保险：

这些保险通常完全由雇主承担，留学生个人不需要缴纳。

具体缴纳方式和比例，需要根据留学生所在地的具体规定来确定。例如，在中国，如果留学生属于城镇户口，可以通过存档部门按灵活就业人员办理缴纳社会保险费业务，包括基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费。

建议留学生在留学前详细了解并遵守所在国的社保政策，确保自己的权益得到保障。