加拿大的毕业工签制度一直是吸引国际留学生的重要因素之一。这个政策允许毕业生获得最长三年的开放式工作签证，不受工作地点和工作性质的限制。

可以说，这样的政策使得加拿大成为了国际留学生的理想选择。不过，这也导致了留学生人数的快速增加，给加拿大的住房市场和其他资源带来了巨大压力。

近年来，加拿大的国际留学生人数呈现出爆炸性增长，去年甚至突破了一百万大关。这种增长不仅给加拿大的各类资源带来了压力，还引发了广泛的社会问题。

为了控制留学生人数，移民部长米勒在今年年初引入了一个为期两年的学习签证配额上限，每个省份的留学生配额被严格限制。

有了配额还不够，此次改革的核心在于将毕业工签的时长与留学生所学专业挂钩。具体来说，对于那些在医疗保健、科学、技术、工程和数学(STEM)等紧缺行业学习的留学生，毕业工签的时长将会延长；而对于那些在劳动力市场需求不高的领域学习的留学生，毕业工签的时长将会缩短。

这一政策的实施将鼓励留学生选择那些更符合加拿大经济需求的专业，从而更好地为加拿大的劳动力市场服务。

移民政策分析师表示，这一政策变化是联邦政府引导留学生选择需求领域的重要手段。延长市场需求量高专业毕业生的工签时长，同时缩短需求较低专业的工签时长，可以有效地引导留学生接受加拿大经济和市场所需的相关技能的教育。

并强调，移民部必须向未来的留学生即时和准确地传达哪些课程有权获得毕业工签的信息，并在学习签证上注明，以便他们可以决定是否仍然打算来加拿大学习。

不过，也有专家对此政策提出了担忧：毕业工签与特定专业挂钩可能对技工供应链的影响不大，因为大多数此类工人通过学徒制学习，而高等教育机构可能没有能力提供相关课程。

建议政府应该对省级学徒项目进行改革，来确保各类职业的需求都能得到满足。

此次改革无疑将对未来国际留学生的选择产生重大影响。许多留学生可能会重新考虑他们的专业选择，确保他们在毕业后能够获得更长时间的工作签证。同时，这一政策的实施也有助于缓解加拿大的资源压力，更好地服务于加拿大的劳动力市场需求。

对于这一政策的改革，许多留学生表示担忧和不安。毕竟，毕业工签是许多人选择来加拿大留学的重要原因之一。现在，他们需要重新评估自己的专业选择，确保他们能够获得足够长的工作签证时间。

与此同时，也有留学生表示，这一政策将促使他们选择更加符合加拿大经济需求的专业，从而提高他们在毕业后留在加拿大的机会。

加拿大毕业工签制度的改革无疑是一次重大变革，对于广大留学生来说，这一政策的实施将带来新的挑战和机遇。

希望未来的留学生能够根据自身情况和加拿大的经济需求，做出更加符合实际的选择，为他们的未来发展奠定坚实的基础。