2017年10月1日开始，EB类职业移民调整身份开始需要面谈。在新政施行后，关注美国移民的申请人都很关心面谈这一环节，都有哪些注意事项是需要引起我们重视的呢，下面我们就来说一说

2017年10月1日开始，EB类职业移民调整身份开始需要面谈。新政施行后关注美国移民的申请人都很关心面谈这一环节。

首先，面谈前需要准备什么？

负责面谈的移民官通常会事先认真核对，查看申请人之前提交的资料。所以申请人要对自己递交的资料非常了解，才能更好的应对面谈。

面谈准备工作主要从以下两方面入手：

文件材料方面：
a. I-693医疗体检报告，密封邮件，不可提前打开（如果体检超过一年）；
b. 最近的I-94、美国签证页；
c. 已经过期的和当前的护照；
d. EAD卡（工卡和I-131）；
e. 奖项、专业会员、评审、媒体报道、高薪、担任要职等证明资料；
f. 个人简历、学历证明；
g. 商业计划、公司基本资料（如有）；

2020年2月24日开始，根据新实施的Public Charge Rule，I-485调整身份新增了I-944表格(Declaration of Self-Sufficiency)和相应的支持性材料，以确保新移民不会成为美国的公众负担。

面试可能会被问到的问题：
a. 最初入境美国的身份、上一次入境美国的时间
b. 来美国后的身份、从事过哪些活动
c. 详细说明之前的教育背景、工作经验，以及自己为什么符合EB-1A杰出人才
d. 拿绿卡后的工作计划

个人情况不同，准备面谈不只是提供文件和回答问题这么简单，需要与材料主办方进一步探讨相关的细节和问题，例如：如何简要明了的总结自己的杰出方面，如何说明自己的工作会继续给美国带来利益，如果之前是B1/B2入境转其他身份要如何跟移民官解释。

面谈前辅导和面谈时陪同讼师的作用？

在美境内进行I-485面谈时，陪同讼师会发挥很关键的作用。

面谈前，讼师会跟你理顺所有的文件，事先演练面谈问题，例如你为何符合EB-1A资格问题、将从事的工作内容或开办的公司、之前的工作和教育、入境美国、合法身份维持等，针对申请资料说明重点。

EB-1A如何达标往往很复杂，我们会协助整理要点和关键信息，并解释整个面谈流程如何进行，让申请人心里有底。在整个面谈流程中，讼师扮演一个敏锐的倾听者和观察者的角色；他可以当场叫停一些不合时宜的问题，找移民局的Supervisor沟通，最大程度地确保申请人在流程中不会处于被动的弱势地位。

如果面谈时有任何问题，面谈结束后讼师还可以直接和面谈官再做沟通。

EB-1A杰出人才申请目前出现了一些包装过度的情况，即申请人的资料看起来很漂亮，但真正和本人面谈时，会发现申请人对自己的材料不了解，也解释不清楚自己杰出在哪些方面，这类面谈就很容易被质疑，被要求补件(RFE)，严重的甚至发出意向拒绝通知(NOID)，移民局会再进行调查。

面谈之后还有哪些需要注意的？

一般来说，面谈结束后移民官就会告知结果。如果移民官叫你回家等通知，主办讼师会定期帮你上移民局的官网上查看案件进度，是否获批或者需要补件等。等待的时间一般是两周，如果两周后还没有任何进度更新，需要打电话给移民局进行询问。

其它一些需要注意的事项？
a. 面谈时提问家属：现在面谈时有提问配偶的情况发生，如果家属回答的内容不对也会引起再调查；

b. 商业/工作计划的实施：EB-1A工作计划的事后查核。拿到绿卡后在将来入境、绿卡换新、入籍（包括配偶、子女）时，如果发现申请人未遵守当时的承诺实施计划，也会遇到问题。